首頁 > 期刊 > 自然科學與工程技術 > 工程科技II > 工業通用技術及設備 > 江蘇科技信息 > 江蘇中小企業科技領軍人才社群的構建及發展路徑探討--以“群鷹匯”為例 【正文】
摘要:社群是基于信任感,以共同的價值觀和目標利益而聚集用戶的相對固體的群體及社會關系的總稱。目前,社群的概念滲透到多個領域,并成為未來經濟成長的重要驅動力。基于目前江蘇省中小型企業家社群面臨的資源對接不充分、服務體系不完善、合作機制不暢通等困境,浙江大學蘇州工業技術研究院作為蘇州高新區首家發起設立了"中小企業科技領軍人才"社群--"太湖群鷹匯"的新型研發機構,并進行了社群的一次異地復制推廣--"金陵群鷹匯"。文章詳細闡述了"群鷹匯"的誕生背景、發展目標、建設進展和面臨困境,并提出了下一步的優化措施,旨在引導和推動中小企業領軍人才社群的長效發展,為相關部門與機構服務領軍人才提供參考依據。
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