首頁 > 期刊 > 人文社會科學 > 經濟與管理科學 > 企業經濟 > 珞珈管理評論 > 母子公司知識轉移渠道、研發協同與產品創新績效關系研究——吸收能力的調節作用 【正文】
摘要:研發協同是母子公司協同運作的重要形式,豐富的知識轉移渠道是進行有效研發協同的前提。本文從知識基礎觀出發,構建了知識轉移渠道的不同形式對母子公司研發協同以及子公司產品創新績效影響的理論模型,并考慮潛在吸收能力和實際吸收能力在主效應中的調節作用。經實證研究發現:正式與非正式知識轉移渠道均能促進母子公司研發協同,且二者存在顯著的互補效應;母子公司研發協同與子公司產品創新績效顯著正相關,且在正式知識轉移渠道與產品創新績效之間起部分中介作用;潛在吸收能力強化了知識轉移渠道與母子公司研發協同間的正向關系,實際吸收能力進一步促進了母子公司研發協同對子公司產品創新績效的正向作用。本文研究拓展了母子公司研發協同的前置因素,驗證了不同吸收能力的作用環節以及作用方式在研發協同過程中的差異性,豐富了吸收能力理論在集團研究中的應用,也為產品創新實踐提供了理論指導。
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