首頁 > 期刊 > 人文社會科學(xué) > 經(jīng)濟與管理科學(xué) > 宏觀經(jīng)濟管理與可持續(xù)發(fā)展 > 人力資源 > 數(shù)說 【正文】
摘要:76.6%76.6%的"帶貨經(jīng)濟"從業(yè)者最高月收入低于萬元。底薪+提成的收入結(jié)構(gòu)使得帶貨數(shù)量變得異常重要,然而各平臺的流量大部分傾向于少量的頭部帶貨主播,大部分帶貨主播無人問津,66.3%的"帶貨經(jīng)濟"從業(yè)者入行不到半年,58.2%的人都在考慮轉(zhuǎn)行,大浪淘沙成為這個新興行業(yè)的常態(tài)。據(jù)悉,公司給帶貨主播的機會窗口只有半年,熬不出來就會被公司放棄,大家只能選擇離職或轉(zhuǎn)行。
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