首頁 > 期刊 > 人文社會科學 > 社會科學I > 政治軍事法律綜合 > 中共太原市委黨校學報 > 黨支部領導班子績效考評機制研究--基于委托理論視角 【正文】
摘要:黨支部領導班子作為黨支部日常工作的領導機構,在全面提升黨支部組織力和戰斗力的過程中發揮著舉足輕重的作用。在充分尊重黨支部領導班子價值的前提下,通過建立一套科學的黨支部領導班子績效考評指標體系,對黨支部領導班子的行為進行考核和評價,實現有效的激勵和約束,不僅可以有效解決"人問題",而且是落實全面從嚴治黨,強化黨支部政治功能的重要舉措。
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